龙湖物业

湖北经济学院湖北经济学院楼楼大厅

2018.10.22 08:30 - 待定

信息来源:湖北经济学院就业信息

已有0人报名 已结束

【全国】龙湖物业2019校园招聘龙湖物业网申地址:http://url.yingjiesheng.com/2vqe1o
龙湖物业求职讨论区:http://bbs.yingjiesheng.com/forum-402-1.html
龙湖物业求职大礼包:http://wk.yingjiesheng.com/v-000-023-133.html

龙湖物业服务集团有限公司武汉分公司专场

龙湖物业服务集团有限公司武汉分公司

单位性质:上市公司

单位行业:房地产业

单位规模:10000人以上

宣讲时间:2018-10-22 08:30-12:00(周一)

宣讲学校:湖北经济学院

宣讲城市:湖北省 - 武汉市

宣讲地址:湖北经济学院行政楼一楼招聘大厅

简历投递邮箱:zhaoxih@longfor.com

招聘部门电话:17786460922

报名参加

信息来源:湖北经济学院就业信息网 温馨提示:为防讯息临时变动,参会前可联系宣讲会举办方确认。

宣讲会详情

单位简介

职位列表

项目管理方向【专业不限】

学历要求:2019届统招本科毕业生

职能介绍:

高效及时处理客户报事,负责辖区内客户关系的建立与维护;

负责辖区服务品质的管理以及各项社区活动的开展;

协调项目各职能,提升项目的管理效率。

素质能力要求:

爱学习、会思考、善总结、有创造力、准确的自我认知及合理的自我发展预期;

积极上进、勇于担当、耐心、抗压、自适应力强;

计划性好、有条理、结果导向;

亲和力强、理解尊重他人、正直可靠、沟通影响力好。

租售及资产管理方向【专业不限】

学历要求:2019届统招本科毕业生

职能介绍:

基于龙湖物业的品牌和优质资源,为业主提供房地产经纪及资产管理服务,实现资产的流通、增值;

收集有效房源和潜在客户,实现资源匹配和整合。

作为房地产经纪业务的专业顾问,为客户提供专业服务。

素质能力要求:

腿勤手快:能够自我驱动,行动迅速;有目标导向,能够主动协调资源,把事情执行到位;

眼明心亮:聪明,能够关注细节,发现机会 ;关注客户,能够识别客户的真正需求;

脑子活:有新想法和新点子,总是对新鲜事物保持敏感并乐于研究;精力旺盛,勇于尝试;

善于学习:爱学习且有学习方法、思考有质量,能够举一反三;对自我有要求,积极主动;

工程技术方向

【暖通空调、给排水、供配电、电气、机电、自动化、土建等相关专业】

学历要求:2019届统招本科毕业生/研究生

职能介绍:

参与房地产项目的设计、施工和验收等产品开发全过程,从物业服务和客户使用角度提供物业前期介入意见;

参与房屋分户查验、承接查验及返修整改,过程中形成知识沉淀并推广应用;

对辖区房屋的设施设备维修与保养,保证正常运行;

对设备运行情况、故障发生率等数据分析,梳理解决方案,建立管理机制;

通过对科学技术、互联网、IT系统、大数据等手段的运用,在前期介入、分户返修、设备管理等模块进行全生命周期管理。

素质能力要求:

学习能力强,能快速适应新环境,主动融入团队,协作能力强;

坦诚、务实、开放、乐于钻研、善于总结、举一反三;

沟通表达能力好,善于协调资源解决问题;

有地域灵活性。

集团职能(研究生)

学历要求:2019届统招研究生毕业生

集团总部职能部门(财务、人力、客户研究、工程、市场发展…)

专业要求:财务、服务设计、设施设备、市场营销、园艺及相关专业

素质能力要求:

逻辑性强,学习和沟通能力优秀,数据敏感度高,具备团队精神。

结果导向,积极正向,有钻研精神,认可物业行业。

龙湖物业2019届“点将”校园招聘

点亮未来,照亮梦想

作为龙湖集团四大校园招聘项目之一,“点将”是龙湖物业长达十四年来倾心浇铸的校园招聘品牌,意为“点亮将来、照亮梦想”,旨在寻找龙湖物业未来的管理人才和核心骨干。我们期望通过点将项目招聘到的优秀毕业生,从基层做起,1.5年之内成为基层管理人员或业务骨干,通过3-4年的时间,逐步成长为公司的中高层管理者。

龙湖物业对“点将”定位明确且支撑有力。全国化的发展平台、管理与专业两条上升通道;简单直接、信任共赢的工作氛围;行业内具有竞争力的全面薪酬回报;适时的培训与分享;“师傅 师兄”的入职引导机制……,所有的支撑均在帮助应届毕业生用更短的时间、更快的速度、更平稳的步伐融入行业、融入龙湖。从2005年走进高校开始,14年来我们足迹遍布全国近30个城市,吸引到1000余名优秀毕业生加入龙湖,并已成功帮助他们蜕变成职业人。在龙湖物业一万余人的大组织中,管理岗位中点将生的占比达到近50%,他们中有业务骨干、职能中心经理,也不乏片长、地区总经理、集团职能负责人。

2019届龙湖物业“点将”校园招聘即将在全国开展,覆盖北京、沈阳、青岛、济南、烟台、苏南、上海、杭州、苏州、武汉、南京、合肥、重庆、成都、西安、厦门、广州、郑州、长沙等19个地区公司。我们致力于寻找匹配龙湖物业的人才,只要你表现真实的自己,我们就有机会成为同路人。

我们要寻找的人

我们要寻找的是企业未来的中坚力量,通过校园招聘进入龙湖物业的应届生,要有潜力发展成为公司中高层管理者和核心骨干。

在物业体系校园招聘中,我们会重点关注以下几点要求:

第一、态度和意愿:认同行业,愿意从基层做起;

第二、与龙湖文化适合度:认同龙湖的文化和价值观,志存高远、坚韧踏实;

第三、素质能力要求:主动学习、沟通影响力好、善于资源整合、团队协作、结果导向。

除了上述要求之外,针对不同的职能,还会有不同的职能素质能力要求。每个职能都有典型的职业发展路径。如果你还具备一定的地域灵活性,你将得到更多的职业发展机会。

我们提供的待遇

我们校招生的待遇高于同行,所有管培生入职即签订相关合同。

收入=5W-7W的固定工资 每月700元-2000元的绩效工资 餐饮补贴

我们提供一对一的入职引导人进行跟踪辅导,保证快速成长;

我们给予所有点将管培生予5000元的一次性安家费,用于管培期的异地成本;

我们给予点将管培生每6个月一次综合绩效考核,合格者进行薪酬职务调整;

我们给予点将管培生贴心的商业保险套餐,而且金额由公司全额承担;

我们给于点将管培生每年固定的全身高配体检套餐。

还等什么,赶快加入吧!

2019届“点将”招聘计划

招聘职能方向:片区管理方向、工程技术方向、租售及资产管理方向、园林绿化方向

招聘人数:龙湖物业预计在全国范围内发出730余份Offer,不分地域

学历要求:“点将”项目的招聘对象是2019年应届统招本科毕业生及研究生毕业生(集团工程技术方向要求必须研究生)

专业背景:除工程技术、园林绿化有相关专业要求外,其他招聘职能无专业要求。

招聘流程及应聘方式

基于龙湖的人才素质模型,我们精心设计了格式统一的应聘申请表。在招聘过程中,我们不接受学生自制的简历。这样既可以让我们提高工作效率,也可以为你节省应聘成本。你有以下两个途径投递应聘申请表,参与我们的招聘。

途径一:复制链接:http://campus.51job.com/lhwy直接申请投递简历

途径二:通过“龙湖物业点将校园招聘”公众号投递应聘申请表

扫描二维码进入公众号,在校园点将“简历投递”端提交简历;

更多校招信息,请扫描下方二维码关注“龙湖物业点将校园招聘公众号”



期待你加入龙湖“点将”行列,与我们一起点亮将来、照亮梦想!

期待你加入龙湖志存高远、坚韧踏实的团队,与我们一起奋斗、成长!

期待你加入龙湖的胜利之师,让我们共同去引领一个行业,影响一座座城市!

职位编号 职位名称 需求专业 需求人数

751536 2019届管培生 【本科】工程管理,【本科】工程造价,【本科】人力资源管理,【本科】市场营销,【本科】酒店管理,【本科】旅游管理,【本科】会展经济与管理 50