实习僧_校园招_四川电力设计咨询有限责任公司校园招聘

川电力咨询公司校园——未来等你

企业介绍:

中国电建四川电力设计咨询公司(四川院,英文简称SEDC),隶属于世界500强中国电力建设集团有限公司(排名第182位),总部位于四川成都。公司是国家高新技术企业,全国文明单位,成都企业100强,集团公司A级企业,连续12年进入全国勘察设计企业工程总承包百强。

公司坚持战略转型和业务升级,已发展为集电力工程规划设计、工程建设、运营维护、筹融资服务为一体的工程公司,业务覆盖亚洲、非洲、欧洲的20多个国家及地区。

公司拥有工程咨询、电力工程设计、工程勘察、测绘、地质灾害(勘察、设计、危险性评估)等多项甲级资质,以及环境影响评价、水土保持编制、工程造价、商务部对外援助项目管理企业(电力专业)、对外工程承包等十余项专业资质、资格,具有特高压、智能电网、超临界机组、新能源等设计、咨询的技术实力,具备电力工程及基础设施领域工程EPC、PPP等项目的建设能力,主要承担境内外电力系统规划、发、输、变电工程及电力通信工程咨询、勘测、设计、工程总承包、项目管理等业务。

在招职位: 

序号

招聘岗位

学历

招聘专业

1

电气设计工程师

硕士及以上

电气工程/电力系统及其自动化/高电压与绝缘技术

2

结构设计工程师

硕士及以上

土木工程/结构工程/建筑与土木工程/桥梁与隧道工程(结构方向)

3

汽机设计工程师

硕士及以上

热能工程/动力工程及工程热物理/动力工程

4

建筑设计工程师

硕士及以上

建筑学/建筑设计及其理论

5

测量工程师(含航测)

硕士及以上

摄影测量与遥感/大地测量学与测量工程/测绘工程

6

地质工程师

硕士及以上

地质工程/岩土工程

7

环评工程师

硕士及以上

环境工程/环境科学/环境科学与工程/森林保护学/森林生态学/生态学/野生动植物保护与利用/植物保护

8

造价工程师

硕士及以上

电气工程类/土木工程/水利水电工程/水工结构工程/结构工程/土木工程(工程造价)/工程管理/技术经济及管理/管理科学与工程(造价方向)/岩土工程(本科所学专业为土木工程)

9

软件开发工程师

硕士及以上

计算机类/软件工程/网络工程/信息安全/电子与通信工程/信号与信息处理/信息与通信工程/通信与信息系统

10

网络工程师

硕士及以上

计算机类/软件工程/网络工程/信息安全

11

EPC项目管理工程师

硕士及以上

工程管理/项目管理/土木工程类/电气工程类/管理科学与工程类

12

国内市场开发

硕士及以上

电气工程类/土木工程类专业

13

海外市场开发

硕士及以上

电气工程类/土木工程类/能源动力类/新能源工程类/机械类/自动化类/工程管理/技术经济相关专业

14

财务会计

硕士及以上

会计学/财务管理

15

法务

硕士及以上

法学/民商法学/经济法学/国际法学

 

招聘要求

1.品行端正,诚实守信,身心健康,吃苦耐劳,具有良好的敬业精神,认同公司企业文化。

2.重点院校2019年毕业的全日制应届硕士研究生或海外留学硕士研究生,专业对口。

3.英语CET-6级430分及以上,计算机二级以上。

4.专业基础知识扎实,学习能力强,成绩优异,有创新意识及探索精神,愿意接受挑战性工作。

5.具有良好的沟通表达能力和团队协作精神,责任心强。

 

薪酬福利

1. 行业极具竞争力的薪酬:包括固定工资、绩效奖金与年终奖等;

2. 完善的福利保障体系:包括六险二金、意外伤害保险、劳保用品、带薪休假、年度定期体检、餐补、防暑降温费、工会节日慰问、职工大病互助金等;

3. 舒适的工作环境、广阔的职业发展空间、完善的新员工培训&轮岗机会、丰富多彩的业余文体活动等。
 

  

招聘流程: 

投递简历→简历筛选→综合面试→在线测评→录用→签订三方协议

 

(1)网申时要求附件上传的个人简历要求为word或pdf版本(文件名格式为所学专业-硕士-学校-应聘岗位-姓名),大小不超过4M,应将本硕成绩单(加盖学校公章)、身份证(正反面)、学生证、本科毕业证与学位证、英语证书、计算机等级证书和获奖证书等各类证书扫描件放入简历正文后面,请不要以打包形式上传。

(2)应聘材料通过公司初审后,公司会向应聘者发出面试通知,请应聘者保持手机通讯畅通,收到面试通知后请携带相关材料参加面试。

(3)公司未开展校园宣讲的院校毕业生可直接进行网申,通过简历筛选后,公司会电话联系应聘者,确定面试时间和地点。

  

Q&A: 

公司的工作地点在哪里?  

四川成都,部分工作岗位因工作需要会出差到国内其他地方以及国外。

我能申请多个招聘职位吗?

为保证简历筛选的有效性,您最多可以投递2个职位,但应聘者应慎重考虑,不宜盲目投递第二职位。

为了提高命中率,同一个职位我可以多次投递简历吗?

同一个招聘职位应聘者只能投递一次,投递到公司招聘系统的每一份简历,我们都会有专业HR定期筛选。

公司的招聘岗位对学历和专业有什么要求?

 要求应聘者为重点院校2019年毕业的全日制应届硕士研究生或海外留学硕士研究生,专业对口。

公司的招聘岗位对英语和计算机有什么要求?

要求英语CET-6级430分及以上,计算机二级以上。

如何提高我的简历的通过率?

首先简历形式非常重要,相比纸质简历,电子注册简历更有优势。电子注册简历模板是针对职位综合要求设计的,反映公司对职位的考察点,填写电子简历很重要。第二,认真研究职位要求后,适当地、有针对性地增加职位要求相关内容,突出简历描述与职位的匹配度也非常重要。总之,认真完整、有针对性的填写在线简历有利于提高简历的通过率。

投递简历后什么时候有面试通知?

对于已投递简历的应聘者,我们将进行简历筛选并组织面试,具体时间将另行通知。

面试时需要携带哪些资料?

通过简历筛选的应聘者,将会收到面试通知,面试时需要携带以下材料:个人简历(贴照片)、本硕成绩单、英语证书、计算机证书、获奖证书、身份证、学生证及其他个人材料复印件1份和原件。

公司是否为新入职的应届毕业生提供住宿?是否可以接收户口?

公司为非成都本地生源的应届毕业生提供单身宿舍一年。公司可以接收应届毕业生户口落户到公司集体户口。

 

 

消息来源于智联招聘

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